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  • 黨的建設 文明創建

    強素質 塑形象 暖民心 共建文明鋼城

    2022-08-18 16:16    來源:煉鐵廠    作者:柴茂

           8月份,龍鋼公司煉鐵廠堅持以“進步”文化、“正”文化、“陜鋼現代版長征精神”“改革文化”為引領,以創建優美人文環境為抓手,通過榜樣力量帶動素質提升、行動自覺塑造文明形象、貼心服務溫暖員工心靈,全力厚植文明種子,不斷推進文明素養提升工程,確保以文化的力量感染人、振奮人、塑造人,共建文明鋼城。

    以榜樣力量帶動素質提升

          “近期,煉鐵廠員工王甜榮獲陜鋼集團第一屆‘鋼城衛士’,我們要學習她以廠為家的主人翁精神……”

           為提升員工文明素質,該單位堅持以社會主義核心價值觀教育為主線,以深推“群星璀璨 照耀鋼城”先進典型培樹工程為抓手,通過發揮先進典型引領、示范帶頭作用,大力宣傳陜煤集團2021年度“最美員工”同邦棟、陜鋼集團第一屆“鋼城衛士”王甜等先進人物事跡。以先進帶動后進,以群星帶動全員,引領全員崇尚先進、學習先進,爭當踐行文明新風的好員工。同時積極開展復轉軍人和現役軍屬慰問座談會,進一步用軍人先進勵志故事激發全員干事工作熱情,引導廣大員工聚焦生產經營重點、難點和降本增效目標措施,確保把各項工作做得更細、更實。

    以行動自覺塑造文明形象

          “上下班堅持列隊行走,上下車自覺排隊乘車,以行動自覺塑造文明形象。”該單位噴煤黨支部書記在班前會上強調道。

           堅持在拓展載體、員工素質上下功夫,該單位通過持續開展“爭做文明員工、爭創文明鋼城”“青年志愿服務”“講文明、樹新風”等主題實踐活動,激發全員主動參與、積極實踐文明創建工作;全面推進“四德”教育,管理干部深入包聯班組講文明,持續加強員工上下班列隊、著裝舉止、文明乘車管理,并將不文明行為作為員工晉升、評優的重要依據,引導干部員工時刻樹立文明意識,強化社會主義核心價值觀培育,全力提升員工文明綜合素質,用行動自覺塑造企業文明形象。

    以貼心服務溫暖員工心靈

          “中心路東面有食堂、衛生間,道路兩邊有通勤車站牌,人流量很大,但缺少一條斑馬線,我們要第一時間為員工解決這個問題……”

           該單位始終秉承“真情回報員工 真誠奉獻社會”的企業宗旨,堅持把“我為群眾辦實事”實踐活動作為長期重點工作來抓,真心誠意為員工辦實事、解難題。圍繞員工最直接、最關心的問題,針對員工提出的“中心路中間段無斑馬線”訴求,積極溝通綜合服務公司安保大隊進入現場測量規劃,快速制定解決措施。針對安全帽的帽系損壞問題,第一時間聯系更換新帽系,以“微實事”撬動“大民生”。組建后勤保障志愿服務隊深入檢修現場,為一線檢修員工送去飲料、冷飲等清涼解暑飲品及檢修餐,切實讓員工在忙碌的檢修中感受企業關懷,以貼心服務溫暖員工心靈。

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